年俸30％のいくつかのGoogleの幹部は、来年の給与の全額を10％増加する

11月13日、外国メディアの報道によると、米証券取引委員会（SEC）レポートで、金曜日にGoogleは、いくつかの会社の幹部は、来年の給料は大幅に増加されますを示しています。

レポートの示すように、Googleの最高財務責任者パトリックペーパーチェット（パトリックピシェット）、グローバル販売台数Nikeshenaoして、Rola（ニケシュアローラ）、エンジニアリング、研究アランユースタスGoogleの上級副社長（の頭アランユースタス）、製品開発、Googleの上級副社長、ジョナサンローゼンバーグ（ジョナサンローゼンバーグ）は、現在500000ドル、65万人から、来年の年間基本給、30％の増加となりました。 20000000ドルの値は、在庫を引くに付与された場合に加え、取締役会は、Piqie Teとオーストリアを持っています。

幹部職員の給与の増加はこれまで10％の一般的な昇給を超えています。内部メールを介してGoogleのCEO、Eric Schmidtは（エリックシュミット）今週発表が10％、来年フル昇給。伝えられるところでは、Googleが同社の士気を残して奨励連続の場合には幹部の数を増やすことを目指しています。また、すべてのGoogleの従業員は、給与とターゲットボーナスのかなりの量を取得します。スタッフは、個々のパフォーマンスに基づいて行われます"パフォーマンス有料。" Googleは税休日の人件費に$ 1,000お支払いいただきます。

CEOのEric Schmidtとの共同設立者のラリーペイジ（Larry Pageが）、サーゲイブリン（Sergey Brinが）まだ - 金曜日のレポートで、Googleはまた、Googleの"ビッグ3"ことを明らかにした来年は象徴的な1ドルの給料を受け取る。また、Googleの幹部は、基本的な年俸から150％の会社のターゲットボーナス〜となる250％増加した。 Googleは、レポート、企業の幹部やスタッフは有料プランの月曜日に、取締役会の承認を受けたと述べた

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