三星（サムスン）グループ再調整ユニットは、トップの給与のコストを考慮

4月7日にソウルから報告は三星（サムスン）グループは、そのユニットを再編し、経営トップを支払っトップ給与のコストを考慮中であることを示唆しているラップトップ充電池。これらの数値を開示しないと、企業のコンサルティング会社によると、すでににさらに追加しました明らかに過剰な利益に重要な公共の抗議。 EFCは韓国最大の企業が発表し2013年年次報告書を検討した。サムスンとSKグループの詳細は、現代自動車とLGで、賃金は原則モードであるが、取締役は、給与よりボーナス中の多くを稼ぐことを示している補償。

三星（サムスン）グループは、国で、最大のコングロマリットや家族が所有する財閥であるサムスン電子株式会社、その子会社で、携帯電話の世界的なトップメーカーである。現代自動車、 LGとSKは、この複雑な企業風景の中に他の4財閥である。 SK SKテレコム、同国最大の携帯電話ネットワークを所有している。 49サムスンの役員の給与は、開示され、それらの平均給与は157万ドルだった。ボーナスやその他の給付は、このグループに与えられた報酬総額の64パーセントを合計された。

三星（サムスン）グループは、そのユニットを再調整し始めると、コンサルタントは、トップの給与のコストを十分に検討してください。三星（サムスン）グループは、ボーナス報酬への指針を明らかに財閥の1つにすぎません。韓国の規制当局の規則によると、登録のための給与明細の開示を取締役は必要ありません。それぞれについて、合計のみの給与は、株主への承認のために提出される。

一方、サムスングループは2013年に財閥の収益の約75 ％を占め、サムスン電子、が果たす主要な役割を削減するリストラを求めている。競争が技術部門で成長を続けておりラップトップ充電池、財閥は依存性の程度についての重要な懸念を表明しているこの揮発業界でサムスン一般化学、サムスン石油化学と合併します。繊維、化学品を生産し、ファッションレーベルを持つ第一毛織は、サムスンSDIに吸収される。 2013年に第一毛織が三星エバーランド、遊園地の会社によって引き継がれたスピンオフのフードサービス部門は。

サムスン電子は、これは月中旬の一般的な放出のために3月に設定期待を打つ。 4月中旬、そのウェブサイト上で、そのChromebookの2のリリース予定日を発表しました。この更新されたモデルは革で、 11と13インチ、 2画面サイズになるだろうトリムと感動のレビューを持っている詳細。コストは、 399ドル、同様のまま、全体のChromebook 2は、同等の機能を備えています。予算のノートパソコンのバイヤーは、以前のモデルに高い販売数を持ってきた。のChromebook 2の内部では、それはサムスンの独自のExynos 5オクタチップを搭載。より大きな13インチモデルが2GBと小型版に比べて4GBのRAMを持っています。レビュアーが16ギガバイトの記憶容量は少し露出度の高いことを感じた。のChromebook 2は、教育ユーザーに広く販売されている。新しいChromebooks教室を検討バックグラウンドノイズをカットする顕著なファンレス設計と環境、スクリーンのアンチグレア資質頭上の照明や、開いているウィンドウからの入射光の下反射。

三星（サムスン）グループは、ユニットを再調整として、管理者は、ユーザーフレンドリーな、特に子供に優しい電子機器の市場は成長します。トップの給与のコストを慎重に検討し、 Chromebookは2上の特徴は、消費者にとって特に興味深いラップトップ充電池。ソフトが提供する「イージーグリップ」革と派手なステッチは大きなマーケティングのポイントです。もちろん予算重視の家族のニーズに注目、マーケティングキャンペーンに役割を果たしている。